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Blog/Noticias

23/05/2024

Un año más la Federación de Asociaciones de Vecinos de Lugo entregó los galardones de los “Premios Milagrosistas do Ano 2024″. Este premio, entregado por la asociación vecinal, reconoce el trabajo de 20 personas e instituciones en favor de la ciudad y de A Milagrosa.

Desde el Colegio de Enfermería de Lugo queremos dar la enhorabuena y expresar nuestra más sincera gratitud a Olga López Racamonde, matrona y actualmente concejala de la Concellería de Benestar Social e Maiores en el ayuntamiento de Lugo, por este reconocimiento otorgado por tu invaluable contribución a ciudadanía lucense.

Este premio no solo refleja su dedicación y profesionalismo, sino también el gran impacto positivo que ha tenido en tantas vidas y en la sociedad lucense. Su compromiso con la salud, el bienestar de las madres y los recién nacidos es indudable. Tu constancia y esfuerzo ha marcado una diferencia significativa en la vida de muchas personas, mejorando su calidad de vida, brindándoles apoyo y los recursos desde la Concellería de Benestar Social e Maiores.

A la izquierda: Paula Alvarellos, alcaldesa de Lugo entregando el galardón a Olga López Racamonde.

 

 

 

 

 

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22/05/2024

El Consejo General de Enfermería convoca los IV Premios de Investigación 2024, cuyo objetivo es “incentivar y motivar a las enfermeras y enfermeros en la elaboración y desarrollo de proyectos de investigación e innovación, así como otorgar visibilidad y difusión a las aportaciones de la profesión enfermera en el campo de la salud”.

Pazo presentación: Hasta las 23:59 del 17 de octubre de 2024

CATEGORÍAS

A) Ayudas a proyectos de investigación orientados a conseguir beneficios e impacto en los resultados en salud relacionados con la práctica enfermera en:

  • Ámbito Hospitalario. 

1º Premio 12.000€

2º Premio 8.000€

  • Ámbito Comunitario y Social

1º Premio 12.000€

2º Premio 8.000€

  • Jóvenes promesas de la investigación enfermera (investigador principal menor de 35 años).

Dotación económica 10.000€

B) Premio a la mejor tesis doctoral enfermera leída y defendida entre 2019 y 2023

Dotación económica 5.000€

BASES DE LA CONVOCATORIA

DIPTICO DE LA CONVOCATORIA

Para optar a los premios, será preciso enviar el proyecto por correo electrónico a instituto@consejogeneralenfermeria.org, siguiendo los modelos que se han establecido en las bases para la solicitud, memoria del proyecto, curriculum del investigador principal . Deberá incluirse también un compromiso por escrito de no haber publicado el proyecto con anterioridad ni haber obtenido ningún tipo de financiación o premio. Además, se adjuntará una declaración de conflicto de intereses.

 

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22/05/2024

Las presidentas de los cuatro Colegios de Enfermería de Galicia; la presidenta electa de Lugo, Eva Gómez Fernández; y la en funciones, Lourdes Bermello López; de A Coruña, Inés López Carral; de Ourense, Ascensión Pérez Sampayo; y de Pontevedra, María Sol Montenegro, se reunieron con el Conselleiro de Sanidade, Antonio Gómez Caamaño, para trasladar algunas de las principales reclamaciones del colectivo.

En esta primera reunión también estuvieron presentes la directora general de Planificación y Reforma Sanitaria, Sofía López Linares; el director general de Asistencia Sanitaria, Alfredo Silva Tojo; y la directora general de Recursos Humanos, Mar Pousa Cobas.

Desde el Colegio de Lugo consideramos que este primer encuentro ha sido muy cordial y permitió analizar la situación laboral y de ordenación profesional de la Enfermería en Galicia. En especial, cuando al comenzar la reunión el Conselleiro de Sanidade destacó la importancia de que Enfermería ocupe puestos de gestión en la toma de decisiones en el organigrama de la Consellería y se comprometió a trabajar en  ello.

No hay duda del déficit de profesionales que existe, por ello es importante adecuar las plantillas de enfermería a los ratios europeos (8,5 x 1000 habitantes en Europa frente a los 6,3 x 1000 habitantes de España). Galicia es la segunda comunidad con peor ratio de España (517 enfermeras por 100.000 habitantes). Esta situación se ve  agravada por la precariedad laboral que sufren las enfermeras y enfermeros, lo que les obliga a buscar otros lugares de trabajo o incluso cambiar de profesión con mejores condiciones. Es imprescindible mejorar las condiciones de laborales, mejoras retributivas y la estabilidad en el empleo.

Otro aspecto importante es el desarrollo pleno de las especialidades de Enfermería, que aportan sin lugar a dudas una mejora en la calidad asistencial y una ampliación de las competencias profesionales. En particular, desde el COE de Lugo se alertó y pidió urgentemente la creación de las listas de contratación de la especialidad de Enfermería Geriátrica, la convocatoria de oposición y la creación de nuevas plazas, ya que de forma inexplicable es la única que no se ha inicia su desarrollo. Cabe destacar que Lugo cuenta  con una Unidad docente de EIR en Geriatría y el Servicio de Geriatría del Hospital Lucus Augusti de Lugo es pionero en la implantación de la asistencia por procesos.

Se pidió a la Consellería el apoyo a la reclasificación como grupo A de las/os enfermeras/os, sin subgrupos. Se trata no solo de cumplir con la LOPS (al contar con el requisito de titulación y concurriendo el nivel de responsabilidad exigido a este subgrupo) sino de poner en valor y reconocimiento la formación y el trabajo realizado por las más de 14.000 enfermeras gallegas. Desde los cuatro colegios profesionales destacan que “as enfermeiras e enfermeiros son profesionais da saúde altamente cualificados, resultado dunha formación universitaria especializada e dunha práctica laboral rigurosa e comprometida coa provisión de coidados de saúde de calidade” y, por tanto, así deben ser reconocidos en todos los sentidos: a nivel administrativo, legal, laboral y profesional.

Otro tema fue la implantación del Programa XIDE. Desde la profesión de Enfermería consideramos que el desarrollo de todas nuestras competencias es beneficioso para el ciudadano y el sistema sanitario, por lo que pedimos que se haga un desarrollo pleno del programa reconociendo el trabajo de las enfermeras en el registro, actividades realizadas y finalizando los episodios.

También se alertó sobre el hecho de que en algunos centros del SERGAS no se solicita el número de colegiado e incluso se informa  a las enfermeras que van a trabajar en el SERGAS que no es necesaria la colegiación. En este sentido el Conselleiro y su equipo aclararon que no hay duda de la obligatoriedad  de la colegiación para ejercer en la profesión de enfermería y que buscarán un protocolo para todas las administraciones en relación a la solicitud de la documentación necesaria para ejercer la profesión.

Finalmente, se acordó que los Colegios enviarán un informe jurídico sobre el reconocimiento del solape de turnos como tiempo efectivo trabajado, es lógico pensar y así lo ratifican sentencias de Tribunales Superiores de Justicia que este tiempo se dedica como actividad laboral.

 

 

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22/05/2024
Desde el Colegio de Enfermería de Lugo os ofrecemos el Webinar: Novedades en la prevención de las enfermedades respiratorias”
  • Modalidad: Online
  • Fecha: 29 de mayo de 2024
  • Hora: 16:00 a 18:00 horas
Con el objetivo de que los profesionales de enfermería actualicen sus conocimientos sobre las nuevas estrategias existentes para la inmunización de la población frente a las infecciones respiratorias.
INTERVIENEN

D.ª Isabel Jimeno Sanz.
→ Médico de familia. Directora del Centro de Salud Isla de Oza. Responsable del Grupo de Vacunas de la Sociedad Española de Médicos Generales y Familia (SEMG). Comunidad de Madrid.

D.ª Laura Almudéver Campo.
→ Presidenta del Colegio Oficial de Enfermería de Valencia. Enfermera de Atención Primaria del Centro de Salud Malvarrosa. Conselleria de Sanitat – Generalitat Valenciana.

Dª. Begoña Reyero Ortega.
→ Enfermera especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria. Presidenta de ACEVAC (Asociación Canaria de Enfermeros en Vacunología). Técnico en Dirección General de Programas Asistenciales. Gobierno de Canarias.

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20/05/2024

Los ganadores del “Premios Muralla de Lugo 2024”, cuyo objetivo es fomentar la investigación y la participación de los colegiados en actividades científicas relacionadas con la profesión enfermera, son:

  • “ANSIEDAD EN EL PERÍODO PERINATAL: FACTORES ASOCIADOS”, con pseudónimo “MANOLO EL DEL BOMBO”.
  • “PIÉ DIABÉTICO. ESTRATEGIA DESDE UN PUNTO DE VISTA ENFERMERO: FORMACIÓN, EDUCACIÓN, PREVENCIÓN”, con pseudónimo “ESMALI”.

 El premio se entregará en la “Fiesta de Enfermería: Homenaje a la excelencia profesional” el próximo  24 de mayo, es imprescindible la asistencia de algún autor/a de los trabajos premiados para recibir el premio.

“Estos Premios están subvencionados por el Consejo General de Enfermería dentro del programa de promoción de la investigación enfermera”

Al aceptar el premio los ganadores declaran  cumplir al bases publicadas en la página web del Colegio de Lugo, en caso contrario, deberán devolver el premio otorgado.

La cena tendrá lugar el 24 de mayo en el restaurante La Fortaleza, en Lugo, a partir de las 20:30 horas.

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