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Comunicado del COE de Lugo en relación al modelo de contrato de continuidad para Enfermería

12/09/2019
Desde el COE consideramos que ESTE modelo de contrato de continuidad no mejorará las condiciones laborales del personal eventual. Porque, exige a los profesionales eventuales una disponibilidad absoluta sin una adecuada remuneración económica. Es muy ambiguo, con lo que, no permitirá al profesional que lo acepte defender sus derechos laborales. Y permitiría al SERGAS cubrir plazas temporalmente descubiertas (vacaciones, situación de IT, exedencia, etc) sin necesidad de acudir a contratos nominativos, que son los que legalmente correspondería realizar en esas situaciones, y los que, en su caso generarían unos determinados derechos a los profesionales eventuales. Por ejemplo: si un eventual es contratado para cubrir unos días de permiso y el titular pasa a situación de IT no se podría exigir la permanencia en ese puesto.
Al Colegio le preocupa seriamente que la utilización de esta nueva modalidad contractual de continuidad pueda provocar una disminución en la utilización de otro tipo de contratos, que dentro del ámbito de la contratación temporal (interinidades u otros de larga duración) son los que generarían más garantía y estabilidad al profesional eventual. 
Posted in Blog/Noticias by Noticias Enfermería Lugo